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EMPLOI Para-médical (Offre)
27-03-2014

[CDD;CDI;Détachement;Mutation] - 27/03/2014 - cadre kinésithérapeute (AP-HP Paris)


Formation et/ou qualification :
o Diplôme d?Etat de masseur kinésithérapeute, Diplôme Cadre de Santé, concours sur titre cadre de santé.

Savoir-faire requis :
o Concevoir et mettre en ?uvre un projet de service avec le corps médical, en liaison avec les projets de l?établissement
o Optimiser l?utilisation des ressources humaines et logistiques allouées au regard des variations de l?activité et des priorités
o Organiser la répartition et la délégation des activités et des moyens du service
o Exploiter les tableaux de bord et les indicateurs de l?activité de la gestion économique de l?unité et de la qualité de la prise en charge des patients
o Elaborer et mettre en ?uvre des procédures et protocoles en application des textes réglementaires et des recommandations
o Animer, mobiliser et entraîner une équipe
o Conduire des réunions
o Fixer des objectifs et évaluer les résultats
o Traiter et résoudre les situations conflictuelles
o Elaborer et mettre en ?uvre un projet d?accueil et de formation des nouveaux personnels et étudiants
o Identifier les informations pertinentes, choisir et utiliser des supports et des moyens adaptés pour communiquer
o Travailler en réseau



MISSIONS DU POSTE

Missions permanentes
o Gestion des ressources humaines dans les différents secteurs en collaboration avec le cadre supérieur
o Programmation hebdomadaire et journalière des activités de Rééducation
o Organisation des gardes des Rééducateurs dans le GHPS
o Organisation des consultations multidisciplinaires de Rééducation en transversal dans les services du GHPS
o Suivi et bilan des activités du service
o Organisation et animation en partenariat avec le chef de service de réunions mensuelles par équipe sur un thème professionnel choisi en concertation.
o Accueil des nouveaux kinésithérapeutes dans ces différents secteurs ; organisation et suivi de leur intégration
o Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales de rééducation : procédures, protocoles
o Participation à la réalisation d?audits, suivi d?indicateurs (GILDA et PMSI)
o Gestion de l?information relative aux soins et aux activités paramédicales de rééducation
o Participation à l?identification des besoins en formation du personnel,
o Accueil et organisation de l?encadrement des nouveaux personnels
o Conseil, information, éducation ou formation clinique ou technique auprès des familles, des patients et du personnel
o Veille professionnelle sur l?évolution de la santé, des professions, des techniques et du matériel


Missions transversales :
o Gestion de la maintenance des différents matériels
o Suivi et contrôle des dépenses

Missions ponctuelles :
o Remplacement sur les autres secteurs en fonction des nécessités de service
o Participation à des groupes de travail (groupe communication du pôle, rapprochement MPR/SSR, éducation thérapeutique, EPP)
o Organisation et accueil de formation sur site
o Accueil et encadrement d?étudiant en formation initiale et continue

Relations professionnelles les plus fréquentes :
o Chefs de services
o Cadre supérieur de Santé
o Equipe d?encadrement du service MPR
o Services de soins, logistiques et administratifs

Claire SEVILLA
CPP du pole Maladies du système nerveux

Cette annonce a été consultée 473 fois.
Ajoutée le 27-03-2014 à  02:44:39 (depuis 79 mois 1 jours 4 heures)
Expire le 23-07-2014 à  03:44:39 (dans -76 mois -4 jours -17 heures)
Catégorie: EMPLOI Para-médical (Offre)
Note moyenne: Aucun avis pour le moment.
Cette annonce vous est proposée par: emploi.fhf.fr
[CDD;CDI;Détachement;Mutation] - 27/03/2014 - cadre kinésithérapeute (AP-HP Paris)


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