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EMPLOI Para-médical (Offre)
13-06-2014

[CDI] - 13/06/2014 - infirmier unite d'accueil d'urgence des patients autistes (AP-HP Paris)


Présentation de la structure et de l'équipe :
Ouverture de l?Unité Sanitaire Inter-Départementale d'Accueil Temporaire d'Urgence (U.S.I.D.A.T.U.), une unité de 18 lits, destinée à la prise en charge des patients porteurs d?autisme, de tout age, en situations de crise (psychiatrique, médicale, ou sociale)

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Horaires de travail : Grande équipe en 7 h 36
Détails : 1 we de repos sur 2
? -Savoir discerner le caractère urgent d?une situation pour alerter.
-Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage
-Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient
-Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients
-Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
-Savoir utiliser les règles et protocoles du service
Spécifiques à l?unité:
- Gestion des situations de crise chez la personne autiste (agitation, hétèroagressivité, automutilation)
- Observation et Compréhension des troubles comportement liés à l?autisme et mise en pratique des techniques de soins spécifiques (communication facilitée, approche sensorimotrice, techniques comportementales?.)
- Permettre l?accès Soins physiques de la personne porteuse d?autisme lorsqu?un accueil est impossible en unité de soins médicale.

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Risques professionnels liés à l'activité :

* Risques de violences verbales et/ou physiques dans les moments aigus (agitation, délires, angoisses, pulsions...) dues aux pathologies
* Gestion des fugues (toujours possibles)
* gestion des risques suicidaires dus aux pathologies accueillies
* modification de son planning en fonction des évènements imprévus (absences, maladies, etc..) et changements d'unité possibles toujours en fonction des évènements imprévus ou sur demande du Cadre pour des raisons de service

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Mesures de prévention prises face à ces risques :
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* Procédures et protocoles (contention, agitation, fugues, risques suicidaires, etc.)
* appel à renfort organisé dans les équipes.
* savoir faire et compétences professionnels
* connaissance de la psychopathologie: synthèse, conférences, staff, formations.
* reprise systématique en équipe de tout évènement.

COMPETENCES
Savoir faire requis
???? Savoir faire requis
* Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
* Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative
* Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques
* Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
* Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
* Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe
* Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers
* Élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier
* Travailler en équipe interprofessionnelle
* Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
* Conduire des entretiens d'aide
* Éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation
* Connaissance de la loi du 04 Mars 2002 relative aux droits des patients
* respect de la confidentialité, de l'intimité du patient et de sa famille
* respect absolu du secret professionnel
* En fonction de la spécificité du travail en psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, l'infirmier devra accomplir les actes suivants: Décret n° 2004-802 du 29 juillet 2004 relatif aux parties IV et V du Code de la Santé Publique: Livre III auxiliaires médicaux Titre I profession d'infirmier ou d'infirmière:
* Entretien d'accueil du patient et de son entourage
* Activités à visée socio-thérapeutiques individuelles et de groupe
* Surveillance et évaluation des engagements thérapeutiques qui associent le médecin, l'infirmier ou l'infirmière et le patient.
* Surveillance des personnes mises en chambre ponctuellement suite à des moments d'agitation et d'angoisse sur prescription médicales ou en urgence avec validation médicale dès que possible
* surveillance et évaluation des engagements thérapeutiques qui associent le médecin, l'infirmier ou l'infirmière et le patient.
Accompagnements des enfants et des adolescents à l'extérieur de l'hôpital pour des activités avec d'autres professionnels, des
accompagnements sociaux, culturels, sportifs, éducatifs, de loisirs ou thérapeutiques.

Connaissances associées
QUALITES REQUISES

Capacité relationnelle développée, sens de l?initiative, capacité à transmettre, à alerter. Avoir une grande maîtrise de soi.
Savoir s?intégrer à une équipe multidisciplinaire et coordonner un projet de soins.
Polyvalence: une compétence est requise aussi bien pour les soins psychiatriques que somatiques.

PREREQUIS

Clara DERANGERE
Référente RH du pole MSN
clara.derangere@psl.aphp.fr

Cette annonce a été consultée 627 fois.
Ajoutée le 13-06-2014 à  11:56:09 (depuis 77 mois 10 jours 16 heures)
Expire le 08-10-2014 à  11:56:09 (dans -74 mois -14 jours -5 heures)
Catégorie: EMPLOI Para-médical (Offre)
Note moyenne: Aucun avis pour le moment.
Cette annonce vous est proposée par: emploi.fhf.fr
[CDI] - 13/06/2014 - infirmier unite d'accueil d'urgence des patients autistes (AP-HP Paris)


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