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EMPLOI Administration - Direction (Offre)
20-06-2014

[CDD;CDI;Détachement;Mutation] - 20/06/2014 - ASSISTANT DE GESTION DE PÔLES CLINIQUES ET/OU MEDICO-TECHNIQUES H/F (CHRU Clermont- Ferrand Clermont-Ferrand)


PRESENTATION DU SERVICE/POLE
Le site Gabriel Montpied comprend :
-800 lits et places de médecine et de chirurgie (5 pôles),
-300 lits et places de psychiatrie (1 pôle).

DEFINITION DU POSTE
L?assistant de gestion pôle (AGP) assiste le chef de pôle et le cadre supérieur de pôle dans le pilotage et la gestion médico économique du pôle.

ACTIVITES PRINCIPALES
- Contribuer à l?élaboration et au suivi des différents volets des contrats annuels de pôle sous l?autorité conjointe du directeur de site et du directeur des finances et de la contractualisation.
- Diffuser et expliquer aux pôles les tableaux de bord standardisés produits en central : l?AGP doit être force de proposition pour améliorer les outils de pilotage interne.
- Réaliser avec les contrôleurs de gestion et en relation avec le DIM, les études médico économiques demandées par le chef de pôle et/ou la direction de site.
Des activités complémentaires peuvent être confiées en fonction des besoins du service.

COMPETENCES REQUISES
-Qualité d?analyse, rigueur et curiosité professionnelle
-Aptitude à la rédaction, sens de la méthode et esprit de synthèse
-Aisance relationnelle, capacité d?adaptation et de travail collaboratif
-Capacité à travailler dans un environnement complexe avec des professionnels de métiers différents
-Pratique confirmée des logiciels de gestion
-Sens de l?institution et de l?intérêt général

DIPLOMES OU EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
-Formation supérieure de niveau Bac +2/3 (DUT, licence professionnelle?) en gestion, comptabilité, statistiques ou toute expérience professionnelle équivalente : une connaissance du milieu hospitalier sera appréciée.
-Connaissance des règles de comptabilité générale et analytique hospitalière.
-Connaissance des règles de facturation des prestations médicales délivrées dans les hôpitaux.
-Connaissance des activités et des processus de prise en charge en milieu hospitalier : une connaissance du PMSI sera appréciée.
-Connaissance de l?organisation et de l?environnement du CHU et des principes de gouvernance hospitalière
-Parfaite maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, Access, Powerpoint, BO, ?) : une connaissance de l?outil PMSI Pilot (ou logiciel équivalent) sera appréciée.
La formation à cet emploi sera assurée par la Direction des finances, de la contractualisation et du système d?information (DAFCSI).

RELATIONS PROFESSIONNELLES FREQUENTES
Directeur de site,
DAFCSI (notamment les contrôleurs de gestion centraux),
Chef de pôle,
DIM, technicien de l?information médicale de pôle,
Cadre supérieur de santé de pôle, praticiens et cadres de santé des services,
Autres directions fonctionnelles.

Renseignements auprès de Mme SAVALE, Directrice du CHU Gabriel Montpied
Tél 04 73 751 066 (secrétariat)

Cette annonce a été consultée 736 fois.
Ajoutée le 20-06-2014 à  12:19:50 (depuis 76 mois 1 jours 21 heures)
Expire le 16-10-2014 à  12:19:50 (dans -73 mois -5 jours -10 heures)
Catégorie: EMPLOI Administration - Direction (Offre)
Note moyenne: Aucun avis pour le moment.
Cette annonce vous est proposée par: emploi.fhf.fr
[CDD;CDI;Détachement;Mutation] - 20/06/2014 - ASSISTANT DE GESTION DE PÔLES CLINIQUES ET/OU MEDICO-TECHNIQUES H/F (CHRU Clermont- Ferrand Clermont-Ferrand)


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